为了深入推进万事兴电器企业建设，营造学习型文化氛围，提高公司经营水平以实现良性发展，公司开展了职业经理人“柔性管理”课堂，特邀具有15年企业管理工作经验（华为特聘讲师、中国移动集团指定导师、中国工商银行、招商银行等多期返聘讲师）王静老师来总部授课，万事兴公司领导与多家规模企业职业经理人共同参与，进行自我“充电”。
![“柔性管理”走进万事兴集成灶，赋能企业发展新思维]()
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赋能企业 发展新思维
本次课堂，从实战的角度出发，通过一些案例更加深入地了解柔性管理新生代员工在需求、价值观层面的不同，掌握系统思考和处理具体管理问题的方法，帮助企业的管理者提升管理能力，推动企业更有序的发展。
不做模仿者 只做创造者
课堂上，万事兴副总杨馨女士作为优秀企业代表发言，与在座的职业经理人分享了万事兴独立发展至今的成长历程。
万事兴副总杨馨▲
万事兴一直非常重视企业管理，通过实施精细化管理，提高经营管理水平，在发展的道路上取得了重大进展。一身荣誉加持，成就行业翘楚，在整个行业内极具代表性和示范效应。
这些荣誉与奖项，代表了万事兴企业的创新发展迈向了一个新的台阶，也是对万事兴22年来建设成果的高度肯定。
品质兴企 人才兴企
企业的发展源于精益生产，万事兴以智能化的高质量产品为行业树立起标杆！
在课堂的尾声，万事兴工作人员热情引领在场的职业经理人，共同参观万事兴全新SI形象展厅，万事兴万家福的幸福厨房理念深入人心，更加直观地感受到万事兴过硬的产品品质。
此次“柔性管理”课堂走进万事兴，为众多企业职业经理人之间搭建起了学习交流、总结经验的平台。万事兴作为本次活动的主角，在课堂中也受益良多。未来，万事兴将课堂理论转化为管理实操，为公司下一步的发展奠定坚实的基础。
编辑：集成灶在线--兰羽
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